よくある質問
求人応募でよくある質問をまとめました。
面接・採用について
- 既卒なのですが、応募は可能ですか？
可能です。学歴、資格等は基本的に条件はありません。
- 応募方法を教えてください。
エントリーフォーム、または、0573-82-4111に電話をいただき、常務の三尾までご連絡下さい。
- 面接時の服装に指定はありますか？
特にありません。
- 専門知識は必要ですか？
必要ありません。
入社してからどんどん身に付けていってもらいます。- 外国人の採用はしていますか？
現在3名の外国人スタッフを採用しています。
- 入社後の副業は可能ですか？
報告していただければ可能な場合もあります。
一度ご相談ください。
仕事内容・働く環境について
- 女性が活躍できる会社ですか？
やる気があれば性別は問いません。
- 休暇制度について教えてください。
有給休暇、代休、振休制度があります。
- 残業や休日出勤はありますか？
現場の繁忙期にはどちらもありますが、基本的には週休二日制です。
- 異動や転勤はありますか？
ありません。（配属先の異動は可能性有）
- 入社後の配属先はどのように決まりますか？
基本的には、面接時に希望される配属先を優先します。
- 働く服装や、身だしなみの規定はありますか。
会社指定の作業着があります。
研修制度・福利厚生について
- 社員寮または住宅手当はありますか？
社員寮が有ります。
- 育児休暇制度はありますか？
有ります。育児休暇取得可能です。
- どのような福利厚生がありますか？
人間ドック受診、資格取得支援、親睦会、病気・ケガ（仕事以外）入院時の自己負担分実費を100万円まで会社保障します。
- 資格取得の支援制度はありますか？
会社が推奨する資格に関しては、全面会社負担します。
- 入社後の研修制度はありますか？
会社が推奨する資格講座・講習に参加していただき、先輩社員に同行し現場で勉強してもらいます。